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王志杰︰“白頭盔”變“紅管家”轉身依然較真

发布日期:2022-08-04 09:43   来源:未知   阅读:

  “司務長,我們把衣服都疊好放包里了,干啥又要拿出來檢查,這樣有必要嗎?”

  “疊好有啥用?梅雨季節馬上到了,不檢查真空袋,衣服受潮發霉你們怎麼穿?”說罷,王志杰將手中的行李箱鎖好,又從架子上拿出集中保管的大衣,開始一件一件地仔細檢查真空袋。

  王志杰是武警廣西總隊北海支隊合浦中隊的司務長,他身材高大、氣宇軒昂,讓人很難想象到這是一名整天與菜地、廚房、資產賬目較真的司務長。

  “平時特親切,但一遇到事兒就很較真,瞬間變成一張‘撲克臉’!”新兵黃鈞這樣告訴筆者,平日生活里的王志杰很熱心,不管戰友遇到什麼困難他都會主動上前幫忙,但是一進入工作狀態就很較真,不放過任何一個細節,久而久之,“較真”成為了王志杰在中隊的代名詞。

  2014年,王志杰從家鄉安徽入伍來到廣西當兵。大個頭的他有著一股拼勁,新訓一結束就被挑選去了武警廣西總隊參謀部警備糾察排,成為了一名糾察兵,也就是大伙俗稱的“白頭盔”。

  2016年,王志杰通過不懈的努力考上了士官學校基層後勤管理專業,成為了一名準司務長,就此,他脫下“白頭盔”變成了“紅管家”。

  兩年後,以優異的成績從士官學校畢業的王志杰滿懷信心,想著來到新單位要一展身手。殊不知,自己在學校學習的後勤管理知識與基層實際需求還有著很大的差距……

  “那時候第一次接受上級檢查,本以為憑借自己的本事能夠出色的完成任務,沒想到直接就給我潑了一盆冷水。”回憶起自己剛到中隊擔任司務長時的那段經歷,王志杰不禁感嘆。

  當時,剛到單位恰逢後勤檢查,初來乍到的王志杰加班加點,終于在受檢前把相應的材料全部準備齊全。沒想到事與願違,基層的資產賬目以及相關手續完全不同于在院校,王志杰只能眼睜睜看著自己的第一份“答卷”被畫了大紅叉。

  “要用糾察兵的標準去對待工作,我肯定能比別人做的更好!”不服輸的王志杰,暗自與自己較真起來。那次檢查後,他認真地總結了經驗教訓,查找出了問題根源所在。

  “財務系統、記賬方式、經費賬目、戰勤管理等內容,他們既是獨立的,又是聯系發展的,只有全系統全方位的了解學習,才能把中隊後勤管理做到精細化……”

  剖析問題後,憑著那股較真的勁頭,那段時間,他幾乎翻遍了後勤業務相關的書籍,十幾本筆記本更是密密麻麻記滿了業務要點。

  業務逐漸上手後的王志杰,為了讓中隊官兵們吃上健康綠色的蔬菜,他又開始忙活了起來。當時中隊菜地一片荒蕪,成活率很低。為了盡快找到原因,王志杰跑到單位附近的農莊去請教農民。“松土施肥了嗎?水澆夠了嗎?……”面對農民的發問,王志杰一臉茫然,感嘆原來種地也有這麼多學問。

  找出問題的王志杰開始按照農民教給他的方法,每天在菜地里從早忙到晚,松土、選種、播種、施肥、澆水……

  “司務長,種子發芽了。”一天清晨,下哨的哨兵路過菜地,星星點點的綠苗格外引人注目。

  “天天看著司務長在菜地里搗鼓,我們前期種了好幾輪都沒出來,沒想到最後真的種出菜來了。”下士熊文藝佩服地說道。

  一次例行的伙食問卷調查,在戰友們填完問卷後,王志杰發現沒有人反應伙食問題。這讓他犯起了嘀咕,覺得大家礙于情面敷衍地填寫問卷。在獲得中隊主官許可後,王志杰又一次把官兵們組織了起來,一個個詢問大家對伙食的意見建議及口味需求。

  “他就是責任心太強,所以事事較真。”陳昔恆向班里的同志解釋道,有時大家也會很苦惱,但是王志杰的最終目的是想讓戰友們吃到營養可口的飯菜。

  “戰友們要吃飽吃好,更要吃出戰斗力!不較真怎麼行?”又逢中隊開展伙食滿意度調研,站在台上,王志杰自信地向大家說道。